Les chargé.e.s de développement Emploi-Compétences du GIP TANDEM, spécialistes sectoriels mettent à la disposition des entreprises le pack RH #Reconnaître :
- Identification des bonnes pratiques de l’entreprise
- Définition d’un processus de recrutement inclusif : sourcing, CV, entretien, immersion, admission, intégration, fidélisation
- Sensibilisation des parties prenantes internes et promotion externe